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法人・組織向け

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人材開発(共創的人材育成)

▶持続可能な組織作りの3つの視点

MIT教授、ダニエル・キム氏「成功循環モデル」

組織の関係性は向上するのか?

▶1.一人ひとりを活かす仕組みと文化

1.1「関係性の質」向上について

1.2「共創型 新規事業開発」プログラム

1.3 自己認知・内省スキル向上

▶2.一人ひとりが活きる仕組みと文化

▶3.組織を持続可能にする仕組みと文化

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SDGs de 地方創生

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